Türk Sağlık Sen Şube Başkanı Musa Bilal, aileyi güçlendirmeye yönelik bazı adımların atılacağına dair yaptığı açıklamalarında, üniversite çalışanlarının aile haklarının ihmal edildiğini belirterek, tayin ve becayiş haklarının verilmesi gerektiğini vurguladı ve çözüm talep etti.

Türk Sağlık Sen Şube Başkanı Musa Bilal, 2025 yılı Aile Yılı olarak ilan edilmesi ve aileyi güçlendirmeye yönelik bazı adımların atılacağı açıklamalarına ilişkin değerlendirmelerde bulundu. Bilal, üniversite çalışanlarının ailelerinden ayrı yaşamalarına neden olan tayin ve becayiş haklarının verilmesi gerektiğini vurguladı.

 

Türk Sağlık Sen Şube Başkanı Musa Bilal, Yükseköğretim Kurulu (YÖK)’ün 2024 yılının Şubat ayında becayiş taleplerini toplamış olmasına rağmen üzerinden bir yıl geçmesine rağmen hiçbir adım atılmadığını belirtti. Ayrıca, eş durumu tayin hakkı bekleyen çalışanların taleplerinin de sürekli olarak göz ardı edildiğine dikkat çekerek; "YÖK’ün bu meseleleri çözmek için bir atama ve nakil yönetmeliği yayınlaması gerektiğini" ifade etti.

 

Bilal, üniversite çalışanlarının aile hayatlarının etkilenmesinin ve geleceğe dair plan yapmalarının engellenmesinin ciddi bir sorun olduğunu dile getirdi. Açıklamalarının devamında konuşan Türk Sağlık Sen Şube Başkanı Musa Bilal; "Aile yılı ilan edilmişken, üniversite çalışanlarının aile hayatlarına değer verilmesi gerektiğini" belirtti. Bilal, bu konuda çözüm talep ederek, üniversite hastanelerindeki teşvik ödemeleri ve diğer ödemelerdeki gecikmelere de dikkat çekerek, çalışanların ekonomik haklarının korunması gerektiğini ifade etti.

 

Üniversite çalışanlarının feryadının duyulmasını istediklerini söyleyen Şube Başkanı Musa Bilal; “Bir kez daha ısrarla dile getiriyor ve Üniversite çalışanlarının feryadı duyulsun istiyoruz. Becayiş ve tayinlerle ilgili gerekli adımlar atılmalı ve tüm üniversitelerdeki idari çalışanların bu temel haklara kavuşması sağlanmalıdır. Üniversite çalışanlarının aile, eğitim ve sosyal hayatlarına ket vuran, çalışanların hayatları ile ilgili bir gelecek planı yapmasına engel olan kısıtlamalar kaldırılmalıdır.

Ayrıca Üniversite hastanelerindeki teşvik ödemelerinin düşüklüğü, ağır iş yükü nöbet ve diğer ödemelerde yaşanan gecikmeler gibi çalışanın ekonomisine zarar veren tüm işlere bir çeki düzen verilmeli, çalışanın hakkı teslim edilmelidir” dedi.

 

Türk Sağlık Sen Şube Başkanı Musa Bilal, Türk Sağlık Sen olarak bu sorunların çözülmesi için YÖK ve Cumhurbaşkanlığı nezdinde girişimlerini sürdüreceklerini ve sürecin bir an önce tamamlanması için mücadeleye devam edeceklerini söyleyerek sözlerini noktaladı.

 

HABER: BUSE ASLAN