Çalışan ve işverenleri ilgilendiren Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) için hazırlıklar sürüyor. Sisteme katılımın zorunlu olması, yüzde 30 devlet katkısı ve 10 yıl sistemde kalma şartı öne çıkan düzenlemeler arasında.
Hükümetin sosyal güvenlik alanındaki yeni düzenlemelerinden biri olan Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) ile ilgili çalışmalar devam ediyor. 2026 yılının ikinci çeyreğinde hayata geçirilmesi planlanan sistem, çalışanların emeklilikte ek gelir elde etmesini amaçlıyor.
TES, mevcut Bireysel Emeklilik Sistemi’nin (BES) yerine geçerek, hem çalışan hem de işveren katkılarıyla işleyecek.
Katılımın başlangıçta zorunlu olacağı, ancak belirli bir süreden sonra sistemde kalmanın bireylerin tercihine bırakılacağı ifade ediliyor. Daha önceki modellerde öngörülen yüzde 3’lük prim kesintisi bu sistemde de yer alabilir.Ama şu an net bir oran açıklanmış değil.
Sistemde biriken primlerin kullanılabilmesi için en az 10 yıl sistemde kalma şartı aranacak. Emeklilik yaşı kadınlar için 58, erkekler için ise 60 olarak belirlendi. TES’ten emekli olmak isteyenlerin maaşları, sisteme yaptıkları prim ödemeleri dikkate alınarak hesaplanacak.